深圳
4000-119-388 注册 登录
登录 注册

使用微信,扫描二维码登录

使用其他账号登录

忘记密码

输入图形码

取消
关注二维码
  • 188金宝博会员注册手机版

    188金宝博会员注册手机版

  • 188金宝博会员注册官方微信

    188金宝博会员注册官方微信

  • 188金宝博会员注册官方微博

    188金宝博会员注册官方微博

申请免费项目评估

取消

当前位置:项目申报> 188bet金宝搏体育"龙舞华章计划"(高层次人才)

申报已结束188bet金宝搏体育"龙舞华章计划"(高层次人才)

188bet金宝搏体育"龙舞华章计划"(高层次人才)项目是政府为建立科学、规范的高层次人才确认机制,吸引各类高层次人才来龙华创新创业而设立的。该项目主要分认定和奖励补贴两种,一经审核通过,将会获得相关政策支持及资金补贴。

发布时间:2018-01-04 | 区级 人才计划 资金+政策 关注
  • 项目介绍
  • 历年申报通知
  • 政策依据


一、188bet金宝搏体育成长型高层次人才认定


(一)近5年,获得以下奖项者:

1.省、部科学技术奖二等奖前5名;省、部技术发明奖二等奖前5名;省、部科学技术进步奖二等奖前5名;

2.省厅级科学技术奖一等奖前3名;

3.市(地级市以上) 科学技术发明奖一等奖、科学技术进步奖一等奖前3名;

4.188金宝搏官网自然科学奖、技术发明奖、科技进步奖一等奖前3位完成人,188金宝搏官网科技创新奖前3名,188金宝搏官网青年科技奖前3名;

5.国家级教学成果奖二等奖主要完成人前3名;

6.中国留学人员科技活动项目择优资助启动类项目资助的入选申请人;

7.省级优秀教学成果奖一等奖主要完成人前3名;

8.广东新闻"金梭奖"、"金钟奖";

9.188金宝搏官网教育教学科研优秀成果特等奖、一等奖;

10.省(哲学)社会科学优秀成果奖二等奖前3名;

11.省精神文明建设"五个一工程"奖单项奖(须为个人获得)前5名;

12.中国文化艺术政府奖"文华奖"单项奖(文华剧作奖、文华导演奖、文华编导奖、文华音乐创作奖、文华舞台美术奖、文华表演奖)三等奖前3名;中国文化艺术政府奖"文华奖"分项奖文华艺术院校奖 (桃李杯舞蹈比赛、民族乐器演奏比赛、小提琴演奏比赛、钢琴演奏比赛) 一等奖前3名;

13.中国文化艺术政府奖"群星奖"优秀节目奖获奖人前3名(舞蹈、戏剧、曲艺类的编导或主要表演者,音乐类作曲者,美术、书法、摄影类作者);

14.文联奖(须为个人获得)(子项13个:中国戏剧奖、大众电影百花奖、电影金鸡奖、音乐金钟奖、全国美术展览奖、曲艺牡丹奖、书法兰亭奖、杂技金菊奖、摄影金像奖、民间文艺山花奖、电视金鹰奖、舞蹈荷花奖、文艺评论奖)最高等级奖前3位完成人;

15.华夏建设科学技术奖二等奖前3位完成人;

16.中国通信标准化协会科学技术奖二等奖前3位完成人;

17.中国通信学会科学技术奖二等奖前3位完成人;

18.中国外观设计优秀奖前3名(须为专利设计人);

19.地市级专利奖金奖(须为专利发明人及设计人);

20.全国版画展中国美术奖提名奖、优秀奖,观澜国际版画奖;

21.全国十佳服装制版师;

22."大浪杯"中国女装设计大赛铜奖及以上奖项;

23."观澜杯"全国红木设计雕刻大赛一等奖、二等奖主要完成人前3名;

24.龙华新区科技创新奖管委会主任奖(企业家类、技术领军人物类)。


(二)近5年,担任以下职务者:

1."国家软科学研究计划"出版项目第一负责人,且课题通过结题验收;

2.科技部国际科技合作计划项目中方主要参加人员前5名,且完成项目通过验收;

3.省级重大科技专项课题前3名负责人,且课题通过结题验收;

4.省级科技支撑(攻关)计划课题前3名负责人,且课题通过结题验收;

5.全国专业标准化技术委员会秘书长、副秘书长、委员,分技术委员会副主任委员、秘书长、副秘书长;

6.全国百强旅行社、国家旅游局评定的五星级酒店、国家旅游局评定的4A级及以上旅游景区的董事长或总经理;

7.国家、省(含副省级市)认定的重点电子商务企业的董事长或总经理;

8.国家、省(含副省级市)认定的技术先进型服务业企业的董事长或总经理;

9.通过国家标准评估认定的A级物流企业、188金宝搏官网认定的重点物流企业董事长或总经理;

10.188金宝搏官网文化创意产业百强企业、文化出口企业10强、优秀新兴业态文化创意企业的董事长或总经理;

11.世界500强或经龙华新区认定的总部企业,旗下在龙华新区年纳税额5000万元人民币以上且持续经营一年以上的法人,评选出的优秀高级管理人员(各法人1年内仅可申报1人);

12.龙华新区认定的纳税、工业、自主创新、服务业前10强企业的董事长或总经理;

13.地市级(含副省级市辖区)临床重点专科(学科)、医学重点专科(学科)带头人;

14.省级及以上博物馆、文物考古研究所、文物展览馆、纪念馆、古建筑研究所、文物保护中心、文物鉴定站、非物质文化研究院、图书馆、文化馆等机构的正副职,并具有副高级以上专业技术资格的人员。


(三)近5年,广东省委宣传部"十百千工程"人才第三层次培养对象。

(四)近5年,广东省高等学校"千百十工程"校级培养对象。

(五)近5年,获得省级(含副省级市)名校长、名教师、中青年骨干教师、名中医、优秀中医荣誉称号者。

(六)近5年,省级(直辖市)教育行政部门授予的"优秀班主任"、"十佳班主任"。

(七)近5年,在文化、艺术、体育等特色教育领域,获得中央或国务院部委颁发的国家级一等奖以上或辅导学生、团队获得中央或国务院部委颁发的国家级一等奖以上的指导教练。

(八)国家、省非物质文化遗产主要传承人。

(九)获得特许金融分析师 (CFA)或金融风险管理师(FRM)资格证书,在新区注册并经国家金融监管部门批准的金融企业工作2年及以上,且每年个人所得税纳税额超过5万元人民币者(各法人1年内仅可申报1人)。

(十)近5年,连续2年获得《新财富》"最佳分析师"(行业排名前5名,研究小组前5名)者。

(十一)近5年,获得经济管理类专业大学博士学历学位,具有注册会计师资格且从事会计工作满3年的人员。

(十二)近5年,中国科学院"知识创新工程"青年人才领域前沿项目负责人,且项目通过验收。


(十三)近5年,获得地市级以上劳动模范称号,且符合下列条件之一:

1.近5年获得国家发明专利前2位发明人;

2.近5年行业、国家或国际标准前2位起草人;

3.近5年在国内权威核心期刊(北京大学图书馆"中文核心期刊"、南京大学"中文社会科学引文索引来源期刊"、中国科学技术信息研究所"中国科技论文统计源期刊"、中国科学院文献情报中心"中国科学引文数据库来源期刊"、万方数据股份有限公司的"中国核心期刊遴选数据库")上发表不同论文2篇以上第一作者;

4.近5年承担地市级以上重大科技计划项目第一负责人,且项目通过验收。


(十四)近5年,曾在奥运会、亚运会、世界锦标赛等国际大型体育赛事或全运会、全国锦标赛等国家级体育赛事中,担任组委会成员或单项体育项目竞赛组织者,并具有副高级以上专业技术资格的人员。

(十五) 近5年,直接培养出获得奥运会、世界杯、世锦赛第4-8名运动员的主教练员。

(十六)近5年,直接培养出获得全运会、全国锦标赛前3名运动员的主教练员。

(十七)近5年,入选广东省创新科研团队、188金宝搏官网海外高层次人才团队核心成员(限一次性申报5人)。

(十八)近5年,获得中国创新创业大赛省级(副省级、港澳台)赛区企业组、团队组前3名(或三等奖及以上奖项),且在新区落户的企业或创业团队获奖项目研发机构第一负责人(每个单位限认定1人)。

(十九)近5年,获得中国创客大赛企业组、创客组三等奖及以上奖项,且在新区落户的企业或创客空间第一负责人(每个单位限认定1人)。

(二十)近5年,名列清科中国创业投资机构年度排行榜或投中中国最佳创业投资机构年度排行榜前20名,且在新区注册的机构的核心投资决策团队成员(每个单位限认定1人)。

(二十一)近5年,取得社会工作专业博士学位,且获得社会工作师以上职称,有连续3年以上社工经验的社会工作者。

(二十二)近5年,教育部"卓越法律人才教育培养计划"入选基地培养的具备全日制法学博士(一级学科)学历学位的法律人才。

(二十三)近5年,获得省级技术能手或者省劳动保障部门组织的职业技能竞赛前5名的技术技能型、复合技能型高技能人才。

(二十四)对具备标准条件、不能直接认定的,可申请通过评审认定为新区成长型高层次人才。


二、188bet金宝搏体育高层次人才认定


(一)申请内容

高层次人才,是指2016年8月28日起经区受理、确认的龙舞华章计划高层次人才,分为龙舞华章计划A类、B类、C类。

龙舞华章计划A类人才为市确认的高层次专业人才和"孔雀计划"海外高层次人才。

龙舞华章计划B类人才为国家各部委、各省、直辖市、自治区、计划单列市和副省级城市高层次人才。

龙舞华章计划C类人才为区确认的成长型高层次人才。


(二)受理条件

符合下列条件之一的,可提出申请:

(1)在区创新创业且在任期内的市高层次专业人才和"孔雀计划"海外高层次人才,符合条件的可直接认定为龙舞华章计划A类人才;

(2)来区创新创业且在任期内的国家各部委、各省、直辖市、自治区、计划单列市和副省级城市高层次人才,经审核符合条件的可直接认定为龙舞华章计划B类人才;

(3)在区创新创业且符合区成长型高层次人才认定标准的,可申请确认为龙舞华章计划C类人才;属于区成长型高层次人才认定标准未涵盖但具备其中同等相关认定条款等条件的申请人,可申请龙舞华章计划C类人才的评审认定。

 申报确认龙舞华章计划高层次人才须具备相应认定标准条件外,还须具备以下基本资格条件:

(1)遵纪守法,依法纳税,具有良好的职业道德。

(2)无不良学术记录,无不良诚信记录,无侵犯知识产权行为。

(3)目前所从事的主要工作与本人专业专长密切相关,且技术能力、专业水准、创新创业成就达到较高水平。

(4)须已与区用人单位签订连续三年及以上有效劳动(聘用)合同,且在区用人单位全职创新创业和正常缴纳社保(其中国(境)外专家,或者高校、科研院所等事业单位引进到区首次产业化的省创新科研团队、市孔雀计划团队主要成员和不超过3名骨干成员,以及市孔雀计划A类、国家级及以上领军人才作为带头人的创新创业团队不超过3名主要成员,只需按合同要求在区用人单位全职创新创业)。

(5)龙舞华章计划高层次人才年龄应在60周岁以下(其中在区创新创业的市杰出人才无年龄限制)。有特别突出贡献者,年龄条件可适当放宽。


 (三)龙舞华章计划高层次人才确认程序:

个人申请——单位初审——认定或评审——公示——发证——入库


三、188bet金宝搏体育高层次人才奖励补贴


奖励补贴标准:

(一) 龙舞华章计划A类人才按照市给予的160-300万元奖励补贴标准,予以等额配套奖励补贴。

(二)龙舞华章计划B类人才按照市后备级人才奖励补贴标准(160万元)的80%给予奖励补贴,即128万元。

(三)龙舞华章计划C类人才(成长型高层次人才)按照市后备级人才奖励补贴标准(160万元)的40%给予奖励补贴。即64万元。

(四)龙舞华章计划高层次人才申请奖励补贴须同时满足以下基本条件:

1.与区用人单位签订连续三年及以上的有效劳动(聘用)合同,且正按合同条约在该区用人单位全职创新创业;

2.在区用人单位连续缴纳社保,且申请奖励补贴时满一年以上(其中属于国(境)外专家,或者高校、科研院所等事业单位引进到区首次产业化的省创新科研团队、市孔雀计划团队主要成员和不超过3名骨干成员,以及市孔雀计划A类、国家级及以上领军人才作为带头人的创新创业团队不超过3名主要成员,提交在区用人单位全职创新创业一年以上的在职证明材料)。

3.本人及配偶在188金宝搏官网未购买过政策性住房。

(五)奖励补贴原则上每年发放一次,第一年发放30%,第二、三、四年各发放20%,第五年发放10%。省创新科研团队、市孔雀计划团队主要成员第一年发放40%,第二、三年各发放20%,第四、五年各发放10%。发放时间为申请获准后的次季度。

(六)龙舞华章计划高层次人才层级任期内发生变动的,其奖励补贴重新核算,已发金额合并计入变动后应发金额,并参照第(五)条发放。


受理条件:

符合下列全部基本条件的,可提出申请:

1、龙舞华章计划高层次人才与区用人单位签订连续三年及以上的有效劳动(聘用)合同,且正按合同条约在该区用人单位正常创新创业;

2、龙舞华章计划高层次人才在区用人单位连续缴纳社保,且申请奖励补贴时满一年以上(其中属于国(境)外专家,或者高校、科研院所等事业单位引进到区首次产业化的省创新科研团队、市孔雀计划团队主要成员和不超过3名骨干成员,以及市孔雀计划A类、国家级及以上领军人才作为带头人的创新创业团队不超过3名主要成员,提交在区用人单位正常创新创业一年以上的在职证明材料);

3、龙舞华章计划高层次人才本人及配偶在188金宝搏官网未购买过政策性住房。


 网上办理流程:

网上申请——网上预审——预审通过——现场申请——现场初审——审查审批——公示


关于印发《188金宝搏官网188bet金宝搏体育高层次人才确认办法(试行)》的通知


各有关单位:

现将《188金宝搏官网188bet金宝搏体育高层次人才确认办法(试行)》印发你们,请遵照执行。

188金宝搏官网188bet金宝搏体育人才工作领导小组

2017年3月27日



188金宝搏官网188bet金宝搏体育高层次人才确认办法(试行)


第一章 总 则

第一条 为建立科学、规范的高层次人才确认机制,吸引各类高层次人才来龙华创新创业,根据市区人才新政有关规定,结合实际制定本办法。

第二条 本办法所称的高层次人才,是指2016年8月28日起经区受理、确认的龙舞华章计划高层次人才,分为龙舞华章计划A类、B类、C类。

龙舞华章计划A类人才为市确认的高层次专业人才和"孔雀计划"海外高层次人才。

龙舞华章计划B类人才为国家各部委、各省、直辖市、自治区、计划单列市和副省级城市高层次人才。

龙舞华章计划C类人才为区确认的成长型高层次人才。

第三条 龙舞华章计划高层次人才确认工作,在区人才工作领导小组的领导下,由区人才工作领导小组办公室(以下简称"区人才办")会同区直有关部门组织实施。

第四条 龙舞华章计划高层次人才的确认,应当根据区高层次人才引进需要,坚持品德、能力和业绩并重,坚持业内认可和社会公认的原则,按照公开、公平、公正的原则进行。


第二章 确认对象与标准

第五条 新引进或已在区创新创业人员,符合条件的均可申报确认龙舞华章计划A类、B类、C类相应层次的高层次人才。

第六条 在区创新创业且在任期内的市高层次专业人才和"孔雀计划"海外高层次人才,符合条件的可直接认定为龙舞华章计划A类人才。

第七条 来区创新创业且在任期内的国家各部委、各省、直辖市、自治区、计划单列市和副省级城市高层次人才,经审核符合条件的可直接认定为龙舞华章计划B类人才。

第八条 在区创新创业且符合区成长型高层次人才认定标准的,可申请确认为龙舞华章计划C类人才。

第九条 区人才办根据区经济社会发展需要,紧密对接市高层次人才认定条件,统筹制定区成长型高层次人才认定标准,并结合实际适时调整,及时在区委组织部网站发布。

第十条 申报确认龙舞华章计划高层次人才须具备相应认定标准条件外,还须具备以下基本资格条件:

(一)遵纪守法,依法纳税,具有良好的职业道德。

(二)无不良学术记录,无不良诚信记录,无侵犯知识产权行为。

(三)目前所从事的主要工作与本人专业专长密切相关,且技术能力、专业水准、创新创业成就达到较高水平。

(四)须已与区用人单位签订连续三年及以上有效劳动(聘用)合同,且在区用人单位全职创新创业和正常缴纳社保(其中国(境)外专家,或者高校、科研院所等事业单位引进到区首次产业化的省创新科研团队、市孔雀计划团队主要成员和不超过3名骨干成员,以及市孔雀计划A类、国家级及以上领军人才作为带头人的创新创业团队不超过3名主要成员,只需按合同要求在区用人单位全职创新创业)。

(五)龙舞华章计划高层次人才年龄应在60周岁以下(其中在区创新创业的市杰出人才无年龄限制)。有特别突出贡献者,年龄条件可适当放宽。


第三章 确认程序与实施

第十一条 龙舞华章计划高层次人才的确认分为认定和评审,其中龙舞华章计划A类、B类人才按照标准条件申请直接认定,龙舞华章计划C类人才按照标准条件可申请直接认定或评审。

第十二条 区行政服务大厅"一站式"人才服务窗口开设专门通道,在工作日受理龙舞华章计划高层次人才的确认申请。

第十三条 龙舞华章计划高层次人才确认程序:

(一)个人申请。申请人向所在用人单位提出申请,填写《龙舞华章计划高层次人才确认申请核准表》(见附件1),并提交相关龙舞华章计划高层次人才确认材料(见附件2)。

(二)单位初审。所在用人单位及主管部门对申请人各项条件进行初核,符合条件的在其申请核准表中加具推荐意见后连同相关证明材料报送区行政服务大厅"一站式"人才服务窗口。

(三)认定或评审。按照标准条件可以认定为龙舞华章计划A类、B类、C类人才的,由区人才办会同相关主管部门在审核或有必要实地了解确认后进行直接认定。对区成长型高层次人才认定标准未涵盖但具备其中同等相关认定条款等条件的申请人,可申请龙舞华章计划C类人才的评审认定。对需评审认定的申请人,由区人才办会同相关主管部门根据申请人的专业领域,聘请同行权威专家对申请人的研究水平、专业成就、创新能力等方面进行综合评价,根据专家评审意见研究形成龙舞华章计划C类人才的确认名单。

(四)公示。经确认为相应层次的龙舞华章计划高层次人才,在区委组织部网站进行公示,公示期为5个工作日。

(五)发证。经公示无异议或异议不成立的,确认为相应层次的龙舞华章计划高层次人才,并颁发证书。公示有异议,经调查属实并确认申请人未达到相应标准条件的,取消确认资格。

(六)入库。经确认的龙舞华章计划高层次人才纳入区高层次人才管理信息库,并享受相关配套政策。


第四章 任期与管理

第十四条 龙舞华章计划高层次人才实行任期制,任期为5年。任期内,达到更高层级认定标准条件的(含龙舞华章计划A类人才中市高层次专业人才或海外高层次人才的层级变动),可按规定申请相应层级人才确认,经确认通过者,其任期重新计算,并享受相应层级政策待遇。

第十五条 任期已满再次申报龙舞华章计划高层次人才确认时,以最近一个任期内及期满之后担任的职务、取得的业绩和成果等为申报依据。

第十六条 建立龙舞华章计划高层次人才任期评价制度,具体评价工作按照区高层次人才任期评价办法执行。

第十七条 任期内工作单位变更的,用人单位应主动报区人才办备案。

第十八条 任期内从区用人单位离职,或评价结果不合格的,取消其龙舞华章计划高层次人才资格,收回证书,并终止其享受的相关政策待遇。

第十九条 有下列情形之一的,应当取消资格、收回证书并按有关规定取消或追回其所享受的物质待遇:

(一)学术、业绩、成果等弄虚作假被有关部门查处。

(二)提供虚假材料或经核实不在区用人单位创新创业骗取龙舞华章计划高层次人才资格。

(三)任期内受纪检、监察部门审查并给予严重警告以上处分。

(四)任期内被处以刑事处罚。

(五)其他需要取消的情形。

因前款第(一)、(二)项情形取消资格的,不再受理其龙舞华章计划高层次人才确认申请。


第五章 附 则

第二十条 本办法施行前根据区原有人才工作文件受理并在审批中的确认事项,继续适用原有人才工作文件规定。

第二十一条 本办法由区人才办负责解释。

第二十二条 本办法自发布之日起试行,《关于印发<188金宝搏官网龙华新区高层次人才认定办法(试行)>的通知》(深龙华人才通〔2014〕1号)同时废止。




关于印发《188金宝搏官网188bet金宝搏体育高层次人才综合保障实施办法(试行)》的通知


各有关单位:

现将《188金宝搏官网188bet金宝搏体育高层次人才综合保障实施办法(试行)》印发你们,请遵照执行。

 

188金宝搏官网188bet金宝搏体育人才工作领导小组

2017年3月27日



188金宝搏官网188bet金宝搏体育高层次人才综合保障实施办法(试行)


  第一章 总 则

第一条 为建立健全高层次人才综合保障机制,根据市区人才新政有关规定,结合实际制定本办法。

第二条 本办法所指的高层次人才,是指根据《188金宝搏官网188bet金宝搏体育高层次人才确认办法(试行)》进行受理、确认的,并在任期内的龙舞华章计划A类、B类、C类人才。

第三条 龙舞华章计划A类人才为市确认的高层次专业人才和"孔雀计划"海外高层次人才。

龙舞华章计划B类人才为国家各部委、各省、直辖市、自治区、计划单列市和副省级城市高层次人才。

龙舞华章计划C类人才为区确认的成长型高层次人才。


 第二章 奖励补贴

第四条 龙舞华章计划A类人才按照市给予的奖励补贴标准,予以等额配套奖励补贴。

第五条 龙舞华章计划B类人才按照市后备级人才奖励补贴标准的80%给予奖励补贴。

第六条 龙舞华章计划C类人才(成长型高层次人才)按照市后备级人才奖励补贴标准的40%给予奖励补贴。

第七条 龙舞华章计划高层次人才申请奖励补贴须同时满足以下基本条件:

(一)与区用人单位签订连续三年及以上的有效劳动(聘用)合同,且正按合同条约在该区用人单位全职创新创业;

(二)在区用人单位连续缴纳社保,且申请奖励补贴时满一年以上(其中属于国(境)外专家,或者高校、科研院所等事业单位引进到区首次产业化的省创新科研团队、市孔雀计划团队主要成员和不超过3名骨干成员,以及市孔雀计划A类、国家级及以上领军人才作为带头人的创新创业团队不超过3名主要成员,提交在区用人单位全职创新创业一年以上的在职证明材料)。

(三)本人及配偶在188金宝搏官网未购买过政策性住房。

第八条 奖励补贴原则上每年发放一次,第一年发放30%,第二、三、四年各发放20%,第五年发放10%。省创新科研团队、市孔雀计划团队主要成员第一年发放40%,第二、三年各发放20%,第四、五年各发放10%。发放时间为申请获准后的次季度。

第九条 龙舞华章计划高层次人才层级任期内发生变动的,其奖励补贴重新核算,已发金额合并计入变动后应发金额,并参照本办法第八条发放。


  第三章 住房安居

第十条 符合条件的龙舞华章计划高层次人才在享受相关奖励补贴的同时,可按规定享受市区有关高层次人才安居政策。

第十一条 龙舞华章计划A类人才可按规定享受市有关高层次人才安居政策,或选择区最长3年、每月5000元的租房补贴,或免租入住最长3 年的人才住房,面积标准按照市相关文件规定的标准执行。

第十二条 龙舞华章计划B类人才可选择区最长3年、每月3800元的租房补贴,或免租入住最长3 年的人才住房,面积标准为80平方米左右。

第十三条 龙舞华章计划C类人才可选择区最长3年、每月2600元的租房补贴,或免租入住最长3 年的人才住房,面积标准为60平方米左右。

第十四条 入住免租人才住房的承租人须为龙舞华章计划高层次人才本人。已婚的,应当以家庭为单位申请免租住房,其配偶、未成年子女应当作为共同申请人。

第十五条 龙舞华章计划高层次人才及共同申请人享受本办法第十一条至第十三条的住房安居政策,须在188金宝搏官网未购买过政策性住房、未租住过免租金住房及未拥有商品住房。

第十六条 夫妻双方都为龙舞华章计划高层次人才的,按照就高原则给予租房补贴或安排免租住房,不可重复享受本办法相关住房安居政策。人才层级发生变动的,自层级变动的次月起,按新的层级调整租房补贴标准。

第十七条 龙舞华章计划高层次人才每年8月集中开放申请一次当年租房补贴。

第十八条 龙舞华章计划高层次人才在领取区租房补贴期间离开区原用人单位的,区原用人单位应当自其离职之日起15日内书面通知区住房保障部门。区住房保障部门应暂停发放其租房补贴。龙舞华章计划高层次人才被区新的用人单位录用后,可以通过新的用人单位申请继续发放租房补贴剩余部分。


  第四章 配偶就业

第十九条 促进龙舞华章计划高层次人才配偶就业,由区人才工作领导小组办公室统筹,坚持双向选择为主、统筹调配为辅的原则,根据高层次人才配偶原就业情况及个人身份、任职能力等条件,通过多种渠道、采取多种方式,有重点、分层次落实,区各党政机关、企事业等各类用人单位,应积极协助解决。

第二十条 申请解决配偶就业的龙舞华章计划高层次人才,须已与区用人单位签订连续三年及以上有效劳动(聘用)合同,且在区用人单位全职创新创业和最近缴纳社保连续一年以上。

第二十一条 龙舞华章计划A类人才配偶就业,符合条件的按照市高层次人才配偶就业有关规定和程序执行。

第二十二条 龙舞华章计划高层次人才配偶属市外事业单位在编在岗人员且本人要求到区工作,符合条件的按照相关部门和事业单位的岗位需求、任职条件及有关规定,帮助协调解决;属其他单位工作或待业失业的,由区人力资源部门根据个人情况,通过向企业重点推荐、网上匹配、举办现场招聘会等途径推荐就业。

第二十三条 龙舞华章计划高层次人才配偶参加区公益性岗位工作人员招聘的,享受深圳户籍待遇,同等条件下优先解决。

第二十四条 鼓励龙舞华章计划高层次人才配偶积极参加职业技能培训,按区现行有关政策给予职业技能培训和鉴定补贴。

第二十五条 鼓励各用人单位或人力资源服务机构帮助龙舞华章计划高层次人才配偶实现就业,对帮助龙舞华章计划高层次人才配偶实现就业且已签订一年及以上劳动(聘用)合同的用人单位或人力资源服务机构,每成功1人给予5000元的奖励。


  第五章 子女入学

第二十六条 龙舞华章计划高层次人才子女入学问题,由区教育部门统筹协调解决,辖区各学校积极配合落实。

第二十七条 申请解决子女入学的龙舞华章计划高层次人才,须已与区用人单位签订连续三年及以上有效劳动(聘用)合同,且在区用人单位全职创新创业和最近缴纳社保连续一年以上。

第二十八条 龙舞华章计划A类人才子女入学,符合条件的按照市高层次人才子女入学有关规定和程序执行。

第二十九条 龙舞华章计划B类、C类人才子女申请就读区属学前教育和义务教育阶段学校的,根据有关政策,按照就近入学、个人意愿和学位实际情况妥善解决。

第三十条 龙舞华章计划人才子女若为非188金宝搏官网户籍的,就读区属学前教育和义务教育阶段学校,享受188金宝搏官网户籍学生待遇。就读区属高中教育阶段学校,减免书杂费、住宿费等费用。


  第六章 医疗保障

第三十一条 开辟医疗绿色通道,每年为龙舞华章计划高层次人才提供一次免费专业体检,其中龙舞华章计划A类人才享受区级二级保健待遇,龙舞华章计划B类、C类人才享受区级三级保健待遇,保健定点医院由区卫计部门统筹协调指定。龙舞华章计划高层次人才根据保健定点医院安排,自行选择时间体检。

第三十二条 建立龙舞华章计划高层次人才健康档案和顾问制度。由区保健办指定的保健医疗机构免费为龙舞华章计划高层次人才建立健康档案,推荐具有相应资质的医务人员作为健康顾问,提供免费的健康指导。

第三十三条 龙舞华章计划高层次人才任期内在享受社会医疗保险待遇后,属于个人负担的基本医疗费用,可申请报销50%。每年可报销的最高金额不超过5万元。

第三十四条 龙舞华章计划高层次人才任期内每年可享受由区提供保额为50万元的健康保险。


  第七章 组织实施

第三十五条 区行政服务大厅"一站式"服务窗口开设专门通道,在工作日受理龙舞华章计划高层次人才综合保障事项申请。

第三十六条 龙舞华章计划高层次人才综合保障事项申请程序:

(一)申请。龙舞华章计划高层次人才向所在用人单位提出申请,填写相关申请表(附件1),并提交相关证明材料(附件2)。

(二)初核。所在用人单位及主管部门对申请人各项条件进行初核,符合条件的在其申请表中加具推荐意见后连同相关证明材料报送区行政服务大厅"一站式"人才服务窗口进行初审。

(三)审定。区人才工作领导小组办公室对奖励补贴等各项综合保障资金事项进行审定,按规定和程序审批。其中属于奖励补贴、医疗保险费用等资金申请,由区组织部门进行复核后报区人才工作领导小组办公室审定;属于免租人才住房的申请,由区住房保障部门负责落实;属于住房安居补贴的申请,由区住房保障部门对申请人申报情况进行复核后报区人才工作领导小组办公室审定;属于推荐龙舞华章计划高层次人才配偶就业的申请,由区组织部门、人力资源部门按职能负责落实;属于子女入学和医疗保健有关事项的申请,分别由区教育和卫计部门负责落实。

(四)公示和拨付。经审批决定予以资金补贴的项目,在区委组织部网站进行公示,公示期为5个工作日。经公示无异议或异议不成立的,按规定和程序进行资金拨付。


  第八章 附 则

第三十七条 引进特殊高层次人才的综合保障事宜,可采取"一事一议"方式解决。

第三十八条 本办法试行后,相关事项按照以下规定办理:

(一)本办法试行之日前已认定且按区原来相关人才政策申请领取生活补贴或住房安居补贴的龙舞华章计划高层次人才,其任期内剩余年度奖励补贴发放基数总额及年度发放比例,按照本办法第二章规定执行(已受理进入审核审批程序的龙舞华章计划高层次人才继续按原来相关人才政策落实本批次相关补贴)。

(二)本办法试行之日前已认定但因在区用人单位创新创业工作时限不够,未按区原来相关人才政策申请领取生活补贴或住房安居补贴的龙舞华章计划高层次人才,其任期内奖励补贴发放基数总额及年度发放比例,按照本办法第二章规定执行。

(三)本办法试行之日前已认定但不属于国(境)外高级专家和留学回国人员的龙舞华章计划C类人才,其任期内奖励补贴发放基数总额按区原来相关人才政策给予国(境)外高级专家和留学回国人员的龙舞华章计划C类人才生活补贴总额48万元的标准执行(已领取租房补贴的应相应扣减),各年度发放比例按照本办法第二章规定执行。

(四)根据市委市政府2016年3月23日印发的《关于促进人才优先发展的若干措施》(深发〔2016〕9号)规定,2016年3月23日起至本办法试行之日期间,已认定且按区原来相关人才政策申领生活补贴或住房安居补贴的龙舞华章计划A类人才,在享受市里按照深发〔2016〕9号文规定给予补发新的奖励补贴标准差额部分的同时,可按照本办法规定的条件和流程,申请区里与市补发新的奖励补贴标准差额部分等额的奖励补贴。

第三十九条 如市给予高层次专业人才和孔雀计划海外高层次人才奖励补贴或住房安居等政策条件作出调整,本办法规定的龙舞华章计划高层次人才奖励补贴或住房安居等政策条件也相应作出调整,按照市调整后的相关政策条件执行。

第四十条 本办法由区人才工作领导小组办公室负责解释。

第四十一条 本办法自发布之日起试行,《关于印发龙华新区高层次人才综合保障实施办法(试行)的通知》(深龙华人才通〔2014〕2号)、《关于印发龙华新区高层次人才认定及综合保障实施细则(试行)的通知》(深龙华人才办发〔2014〕1号)同时废止。


项目统计信息

  • 最近一批资助企业数量

    -

  • 最近一批资助总金额

    -

  • 最近一批资助单笔最高

    -